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深圳人力资源许可证办理需要多长时间及操作流程

2019/8/21 11:40:58发布138次查看ip:113.87.180.232发布人:amy261230

从人力资源和社会保障部获悉:经对全国公共人力资源服务机构和经营性人力资源服务机构进行统计,截至2018年底,全国人力资源服务业全年营业总收入达到1.77万亿元,同比增长22.69%,连续3年保持20%以上的年增长率。

截至2018年底,全国共有各类人力资源服务机构共计3.57万家,比上一年增加5541家。其中,公共人力资源服务机构5180家,比上一年减少79家;经营性人力资源服务机构30523家,比上一年增加5620家。2018年,全国各类人力资源服务机构为329万家用人单位提供人力资源管理咨询服务,同比增长27.52%;举办培训班37万次,同比增长15.63%;高级人才寻访(猎头)服务成功推荐选聘各类高级人才168万人,同比增长29.23%。2018年,各类人力资源服务机构共帮助2.28亿人次实现就业择业和流动,为3669万家次用人单位提供了服务,同比分别增长12.52%、15.02%。

那么深圳市人力资源机构登记备案如何进行操作?如何申请人力资源服务许可证呢?

一、申请条件

1、与开展人才中介业务相适应的经营场所、设施;

2、100万元以上的注册资金;

3、有5名以上具有大专以上学历、取得人力资源市场从业人员资格证书的专职工作人员

4、有机构名称、组织章程和管理制度;

5、有独立承担民事责任的能力。

二、申请所需提交材料

1、《深圳市人力资源服务机构设立审批表》;

2、《持证人员声明》原件;

3、法人代表身份证复印件(验原件留复印件)

4、办公和服务场所证明(复印件1份,验原件)

A、场所不得在住宅区居民楼、面积不得在50平方米以下,并符合消防安全等规定,其中申请开展现场招聘业务的场所必须在3楼以下,招聘场所的面积在300平方以上。

B、自有场所,应当提交房产证明(复印件1份,验原件);

C、租赁场所,应当提交不少于1年租赁期的经区房屋租赁管理部门登记的房屋租赁合同(复印件1份,验原件);

D、申请开展人才培训业务的场所必须具备开展培训的规模和要求,如教室或相应教学设施证明(验原件留复印件);

5、会计师事务所出具的出资验资证明文件(复印件1份,验原件),新设立机构的验资报告必须为一次性注资。申请开展“人才租赁、转让或派遣”、“人才培训”、“举办人才交流会”的,资金不得低于500万元,股东不得全部由个人组成,申请开展“现场招聘”的,不得低于300万元;

6、营业执照或市场监督管理部门出具的企业名称预先核准通知书(复印件1份,验原件)。事业单位须提交机构编制部门出具的确立机构名称的文件(验原件留复印件);民办非企业须提交民政部门出具的《民办非企业名称核准通知书》(验原件留复印件);机构名称须包含“人才”或“人力资源”等与人力资源服务机构业务相关联的关键字;

7、申请开展“人才培训”业务的,须提交教育部门出具的培训资质证明以及专(兼)职教师资格证或培训师证书等相关资料(验原件留复印件)

 

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